Autoconhecimento para avançar na carreira

Qual seria sua resposta se eu perguntasse qual é o melhor trajeto para se chegar em algum ponto do planeta? Certamente, você diria que depende do ponto de partida, certo? Esta seria também a minha resposta se você perguntasse como conquistar uma boa posição profissional. Eu diria que depende de onde você está agora, principalmente em tempos desafiadores como o que estamos vivendo. Não estou falando somente do cargo e da posição que você ocupa. Estou falando de autoconhecimento. Já percebeu que é comum, em entrevistas de emprego, os entrevistadores perguntarem: - Quais são suas três melhores qualidades e seus principais defeitos? Com esta pergunta, o entrevistador não quer saber se o candidato é perfeito. Ele sabe que não é e que todos podemos melhorar. O entrevistador quer saber se o candidato se conhece, para que consiga mais facilmente superar a si mesmo e avançar profissionalmente. Conhecer-se é o ponto de partida para desenvolver-se profissionalmente. Seja qual for o seu objetivo profissional, você o alcançará mais rapidamente se puder traçar um plano a partir da definição das suas competências e do que o meio espera de você. Qual é o seu potencial de desenvolvimento em cada uma das quatro inteligências? Como você recebe os estímulos do ambiente? Quais emoções te movem no dia a dia? Como você pode usar as suas competências para obter resultados e quais competências você ainda pode desenvolver? Se você tem dúvidas quanto a estes questionamentos, encontre uma forma de se conhecer melhor e perceberá que seus objetivos profissionais serão conquistados com mais facilidade.


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